Nov 06
6. November 2018Thomas Eschle

Sie sind bei einem Unfall geschädigt worden ( Sachschaden und /oder Personenschaden ) und der Unfallgegner ist alleine schuld, dann stehen Ihnen folgende Rechte zu: weiterlesen »

Okt 26
26. Oktober 2018Thomas Eschle

Falls Ihnen bekannt wird, dass strafrechtliche Ermittlungen von Polizei bzw. Staatsanwaltschaft gegen Sie laufen, empfiehlt es sich so früh wie möglich einen erfahrenen Strafverteidiger zu beauftragen, weiterlesen »

Okt 18
18. Oktober 2018Thomas Eschle

Die Abfindung ist eine einmalige Leistung des Arbeitgebers bei arbeitgeberseitig veranlassten Kündigung. Bei der Berechnung spielt das Lebensalter und die Dauer der Betriebszugehörigkeit eine Rolle. weiterlesen »

Sep 25
25. September 2018Thomas Eschle

In Deutschland arbeiten weit über 10 Millionen Menschen im Büro an Computer-arbeitsplätzen. Arbeitnehmer (und auch Betriebsräte) haben dabei gegen den Arbeitgeber einen Rechtsanspruch auf Einhaltung der Fürsorgepflicht. weiterlesen »

Apr 25
25. April 2016

Thomas_EschlePersonalgespräche finden aus den verschiedensten Gründen statt. Insbesondere Krankheitszeiten eines Arbeitnehmers sind häufig Anlass für die Personalabteilung ein Personalgespräch mit dem Arbeitnehmer anzusetzen und diesen in die Personalabteilung einzubestellen. weiterlesen »

Apr 08
8. April 2016

RA EschleKann der Arbeitgeber einem Arbeitnehmer bei einem Strafverfahren kündigen?

Wird einem Arbeitnehmer bei einem Strafverdacht vom Arbeitgeber gekündigt, hat der Arbeitgeber im vom Arbeitnehmer betriebenen Arbeitsgerichtsprozess alle Tatsachen vorzutragen, die die Kündigung des Arbeitnehmers rechtfertigen. weiterlesen »

Feb 26
26. Februar 2016

Thomas_EschleEs ist ein seit Jahrzehnten nicht ausrotbares Gerücht in Arbeitnehmerkreisen: „Während einer Krankheit des Arbeitnehmers ist es verboten, eine Kündigung auszusprechen“. Das Gerücht stimmt nicht. weiterlesen »

Feb 24
24. Februar 2016

Thomas_EschleDas Adhäsionsverfahren, welches in der StPO in den Paragraphen 403 bis 406 StPO normiert ist, bietet den verletzten Opfern die Möglichkeit seine zivilrechtlichen Ansprüche ( Schadensersatz und insbesondere Schmerzensgeld) bereits im Strafverfahren geltend zu machen. weiterlesen »

Jan 22
22. Januar 2016

Thomas_EschleRechtliche Fragen bei der Betreuung schwerbehindeter Kinder mit MRE- Keimträgerschaft in Gemeinschaftseinrichtungen

Fachtagung des Landesgesundheitsamtes Baden-Württemberg am 10.12.2015 mit Expertenanhörung und Podiumsdiskussion zum Thema Hygienemaßnahmen bei der Betreuung schwerbehinderter Kinder in Gemeinschaftseinrichtungen. Besiedlung mit multiresistenten Erregern.

Fachvortag Rechtsanwalt Thomas Eschle, Stuttgart weiterlesen »

Jul 30
30. Juli 2014

Thomas_EschleWenn ein Schichtarbeiter aus gesundheitlichen Gründen keine Nachtdienste mehr leisten kann, ist er deswegen nicht arbeitsunfähig. Das hat das Bundesarbeitsgericht (BAG) unter dem Az 10 AZR 637/13 entschieden und somit die Rechte von Arbeitnehmern mit Nachtschicht erheblich gestärkt. weiterlesen »

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